为扎实推进2025 届毕业生就业工作，全力提升就业服务效能，2025 年 5 月 29 日，商学院（国际学院）组织召开 2025 届毕业生就业工作专题会议。商学院党总支书记、院长赵坤，党总支副书记李帅，招生就业处副处长尹逊坤，各系主任、副主任、专业负责人，毕业年级年级长及辅导员参加会议。与会人员围绕当前就业形势分析、就业难题破解及下一步工作部署展开深入研讨。

年级长张静对四月份就业情况进行了全面总结。她指出，四月份学院就业工作取得了一定进展，部分专业就业签约率稳步提升，但仍存在一些亟待解决的问题。随后，张静对五月份就业工作进行了详细布局，明确了重点任务和时间节点，为接下来的工作指明了方向。

会上，各毕业班辅导员结合工作实际，针对“就业困难学生”问题进行了细致分析。他们从学生的专业背景、就业意向、技能水平等多方面入手，深入剖析了导致学生就业困难的原因，为精准帮扶工作提供了有力依据。

党总支副书记李帅在会上发表讲话，提出了“三抓三促”工作思路。一是抓“精准帮扶”，建立就业困难学生“一人一策”档案，全面掌握学生的就业需求和困难，靶向对接岗位资源，为每一位困难学生提供个性化的就业指导和帮助，切实解决他们在就业过程中遇到的实际问题。二是抓“校企联动”，进一步深化访企拓岗成果，积极邀请优质企业入校宣讲，搭建校企合作的桥梁，为毕业生提供更多优质的就业岗位。同时，加强与企业的沟通与合作，了解企业的人才需求，不断优化学院的人才培养方案，提高人才培养质量。三是抓“氛围营造”，通过举办就业指导讲座、职业规划竞赛等丰富多彩的活动，引导学生树立“先就业、再择业、优创业”的理念，激发学生的就业主动性和积极性，营造良好的就业氛围。

党总支书记赵坤在总结部署时强调，就业是民生之本，也是学院人才培养的重要环节。全体工作人员要充分认识到就业工作的重要性和紧迫性，以高度的责任感和使命感投入到就业工作中。要严格按照“三抓三促”作思路，扎实推进各项工作任务的落实，确保就业工作取得实效。同时，要加强对毕业生的思想教育和引导，鼓励他们树立正确的就业观和价值观，勇于面对就业挑战，积极主动地寻找就业机会。

招生就业处副处长尹逊坤在会上对学院就业工作提出了具体要求。他指出，当前就业形势依然严峻复杂，就业困难问题仍然存在，部分毕业生对应届生待遇存在顾虑。学院要高度重视就业核查工作，确保就业数据规范、准确，杜绝“人岗不符”等情况的发生。同时，要针对基层就业、创新创业等领域，加大政策解读力度，让毕业生充分了解相关政策和优惠措施，鼓励毕业生扎根一线、勇于创新，实现就业与成长的双向赋能。

此次就业工作专题会议的召开，为2025 届毕业生就业工作绘制了清晰的”路线图“。学院将以此次会议为契机，锚定“高质量就业”目标，真抓实干、攻坚克难，不断提升就业服务水平，推动就业工作提质增效。全体工作人员将以更加饱满的热情和更加务实的作风，为毕业生铺就“就业成才路”，为社会输送更多高素质的“商科英才”。